I media

14.11.16 HammerHanborg.no: «Nominerte Årets digitale superprofil»


99 Career Options 10.11.16: «Fireside chat – New Generation HR Manager Telia»

Skjermbilde 2016-10-23 kl. 15.18.10.png


20.10.16 HIOA: En ledelse for fremtiden? Fagkonferansen i styring og ledelse 2016.


18.10.16: Arbeidsmiljøkongressen 2016


09.10.16 Ledernytt.no: Hvorfor skal du bli mentor?

skjermbilde-2016-10-23-kl-15-35-59


08.10.16 Ledernytt.no: 5 ting etablerte  virksomheter kan lære av startupsskjermbilde-2016-10-23-kl-15-33-37


Econa.no 04.10.16: «Merkevarebygging i sosiale medier»

skjermbilde-2016-09-10-kl-12-29-36


Arbeidsmiljo.no 30.09.16: Gi blaffen i jantelovenSkjermbilde 2016-10-23 kl. 15.28.37.png


OHF.no 20.09.16: «Unge ledere v/ Young retailers».

Skjermbilde 2016-09-10 kl. 12.30.50.png


15.09.16 Ledernytt.no: 5 gode råd før høstens jobbjakt

skjermbilde-2016-10-23-kl-15-32-39


TU.no 10.09.16: «Fem gode råd før høstens jobbjakt»

skjermbilde-2016-09-10-kl-12-25-43


Nova Høstforum 2016 07.09.16.

skjermbilde-2016-09-10-kl-12-37-42


Dagensperspektiv.no 02.09.16: «Hvorfor skal du bli mentor?»

Skjermbilde 2016-09-05 kl. 09.04.58.png


Arbeidsmiljø.no 17.08.16: «Vi må heie frem de som tror de kan bli den neste Steve Jobs!»

Skjermbilde 2016-09-05 kl. 09.20.02


Dagensperspektiv.no 10.08.16: Bli god på branding – få økt tillit.

Skjermbilde 2016-09-05 kl. 09.32.21


Magasinet Ledernytt nr. 03, 2016: Bli god på branding – få økt tillit.

This slideshow requires JavaScript.


ANSA.no 16.06.16: «Velkommen til arbeidslivet»-dag!Skjermbilde 2016-06-16 kl. 11.28.49.png


Lederne.no 06.05.16: «Kunnskap over kløften»

Lederne-0216-Nett-21


HIOA.no 09.02.16: «Christoffer (29) fikk jobb som toppleder»

Skjermbilde 2016-06-16 kl. 11.34.01.png


Greatplacetowork.no 15.11.15: «Ubevisst diskriminering hindrer mangfold»

Skjermbilde 2016-02-01 kl. 10.01.37.png

Les hele innlegget her.


God Morgen Norge 09.11.15: «Hva er status for deg?»

Skjermbilde 2015-11-09 kl. 22.26.03


 SIKT2015 26.10.15: En konferanse om fremtidens Norge – Ledelse

2FCF65C5-75DD-4D45-87C2-8D15FFEB8E82-1


Ekspertvalg.no 25.09.15: Beste inspirasjonsblogger for arbeidslivet i 2015!

Skjermbilde 2015-10-25 kl. 21.58.35 Skjermbilde 2015-10-25 kl. 21.58.53

Hele listen finner du her.


TU.no (Teknisk Ukeblad) 28.09.15: «Kanskje vi skal slutte å dyrke et uoppnåelig lederideal?»

Skjermbilde 2015-09-28 kl. 14.09.10

Les innlegget her.


Dagensperspektiv.no 28.09.15: «Tro, håp og ledelse»

Skjermbilde 2015-09-28 kl. 14.12.31

Les innlegget her.


DalPal 20.09.15: DalPal bjuder inn til inspirasjonsdager

Skjermbilde 2015-09-21 kl. 11.09.22 Skjermbilde 2015-09-21 kl. 11.09.51


Global Dignity 18.09.15: «Hovedveileder 2015»

Skjermbilde 2015-09-21 kl. 10.59.06


Ledernytt.no 17.09.15: «Inkluderende arbeidsliv, my ass»

Skjermbilde 2015-09-21 kl. 11.02.32

Les innlegget her.


Dagens Næringsliv 14.09.15 (Papirutgave og DN.no): «Så inn i glasskulen»

IMG_0589

Les hele saken her.


TU.no 04.09.15: «Inkluderende arbeidsliv. my ass»

Skjermbilde 2015-09-14 kl. 09.03.38

Les hele saken her.


TU.no 04.09.15: «Ikke sitt i sofaen og kast ut provoserende utsagn om neste generasjon!»

Skjermbilde 2015-09-04 kl. 11.23.23

Les hele saken her.


SAP.com 01.09.15: «Hvordan overleve som leder i fremtiden?»

Skjermbilde 2015-09-01 kl. 11.30.24


Inside24.no 31.08.15: Portrett -«Inkluderende arbeidsliv, my ass»

Skjermbilde 2015-09-01 kl. 09.00.53

Les hele saken her.


Psykologisktidsskrift.no 23.08.15: «Hvordan kan du være en god rollemodell for de unge, syke, uengasjerte og late?»

Skjermbilde 2015-08-24 kl. 09.03.26

Skjermbilde 2015-08-24 kl. 09.06.17

Les hele saken her.


Qvakk.com 22.08.15: «En headhunter ga meg et råd som satte spor»

Skjermbilde 2015-08-24 kl. 08.56.42

Les hele innlegget her.


Dagensperspektiv.no 10.08.15: «De unge, syke, uengasjerte og late»

Skjermbilde 2015-08-10 kl. 13.05.18

Les hele innlegget her.


Næringsforeningen Ålesundsregionen 06.08.15: «All you lead is love»

Skjermbilde 2015-08-09 kl. 19.07.42 Skjermbilde 2015-08-09 kl. 19.08.17Skjermbilde 2015-08-09 kl. 19.08.08


Inspirasjon.microsoft.no 13.07.2015: «Bør vi logge av mobilen for å logge på ferien?»

Skjermbilde 2015-07-14 kl. 15.15.52 Skjermbilde 2015-07-14 kl. 15.16.11 Skjermbilde 2015-07-14 kl. 15.16.43 Skjermbilde 2015-07-14 kl. 15.16.51

Les hele innlegget her.


Top Temp 07.07.15: «Sponset anbefaling av blogg»

8F0A3B8E-1DD0-48F3-9375-1476C877EFE4


Ledernytt.no 03.07.15: Ledelse – «Hvorfor gikk det så galt?»

Skjermbilde 2015-07-06 kl. 12.14.57

Les hele innlegget her.


Rightonconsulting.no 29.06.15: «Få inspirasjon fra mennesker med passion for lederskap»

Skjermbilde 2015-06-30 kl. 09.46.02 Skjermbilde 2015-06-30 kl. 09.46.12


enerWE.no 26.06.15: «Lederrollen i 2030»

Skjermbilde 2015-06-30 kl. 09.16.49

Les hele innlegget her.


Markedssjefenesblogg.com 17.06.15: «Blogging = business (ikke bare for blondiner).

Skjermbilde 2015-06-22 kl. 14.03.07 Skjermbilde 2015-06-22 kl. 14.03.22

Les hele innlegget her.


Inspirasjon.microsoft.no 15.06.2015: «Effektivitet på farten – #Lumiaoffice»

Skjermbilde 2015-06-22 kl. 13.56.51 Skjermbilde 2015-06-22 kl. 13.57.10

Les innlegget her.


Dagensperspektiv.no 15.06.15: «Ledelse – Hvorfor gikk det så galt?»

Skjermbilde 2015-06-15 kl. 08.01.42

Les hele innlegget her.


Ledelsesbloggen School of Management HIOA 14.06.15: «Ledelse – hvorfor gikk det så galt?»

Skjermbilde 2015-06-14 kl. 21.57.49

Skjermbilde 2015-06-14 kl. 22.06.23

Les hele innlegget her.


EnerWE.no 10.11.15: «Negativ employee branding»

Skjermbilde 2015-06-10 kl. 14.44.14 Skjermbilde 2015-06-10 kl. 14.44.27

Les hele artikkelen her.


 Lederne.no 04.06.15: «Vil satse mer på fremtidens ledere»

Skjermbilde 2015-06-05 kl. 15.43.49

Skjermbilde 2015-06-05 kl. 15.44.15


 Lederne.no 26.05.14: «Hvordan skape suksess gjennom nettverk og gode rollemodeller?»

Skjermbilde 2015-05-26 kl. 18.24.08

Skjermbilde 2015-05-26 kl. 18.24.29

Skjermbilde 2015-05-26 kl. 18.24.44


Lederne.no 20.05.14: «Bli med på en helt sjef frokostfest.»

Skjermbilde 2015-05-21 kl. 18.49.02

Skjermbilde 2015-05-21 kl. 18.54.26


GreatPlaceToWork.com 07.05.14: «Tillit er ferskvare»

Skjermbilde 2015-05-20 kl. 19.08.07

Se hele videoen på youtube.com her.


 Masterbloggen.no 07.05.14: «Dagens toppledere om fremtidens lederroller mot 2030»

Skjermbilde 2015-05-20 kl. 18.59.18

Les innlegget på masterbloggen.no her.


Athenas.no 25.04.15: «Foredragsprofil Christoffer Hovde»

Skjermbilde 2015-04-26 kl. 20.13.37

Sjekk ut hele profilen på Athenas.no.


 Hammerhanborg.com 23.04.15: «Nominerte Norges beste på Twitter»

FullSizeRenderFullSizeRender1 FullSizeRender2 FullSizeRender3


 Questback.com 15.04.15: «Frokostmøte for ledere og HR i Stavanger»

Skjermbilde 2015-03-28 kl. 17.40.45

Skjermbilde 2015-03-28 kl. 17.41.02

Skjermbilde 2015-03-28 kl. 17.41.14


My Pocket Meeting 08.04.15: «Møteråd på video for møteapp»

 Skjermbilde 2015-05-20 kl. 19.13.13


Årets unge ledere 17.03.2015: «Diplom»

IMG_8110


Innovativtnettverk.no 16.03.15: «Raushet i næringslivet»

Skjermbilde 2015-03-19 kl. 10.44.39

Les oppsummering av paneldebatten om «Raushet i næringslivet» på innovativtnettverk.no her.


 Lederne.no 06.03.15: «Raushet i næringslivet»

Skjermbilde 2015-03-12 kl. 11.26.35


 Franklangva.no 03.03.15: «Ut av vakuumet»

Skjermbilde 2015-03-04 kl. 21.50.25

Les innlegget på Franklangva.no her.


 Innovativtnettverk.no 09.03.15: «Raushet i Næringslivet»

Skjermbilde 2015-03-03 kl. 11.42.49

Skjermbilde 2015-03-03 kl. 11.44.51

Skjermbilde 2015-03-03 kl. 11.45.07


 Assessit.no 12.02.15: «Intervju No 13: Christoffer Hovde»

Skjermbilde 2015-03-05 kl. 07.57.14

Skjermbilde 2015-02-12 kl. 07.04.58

Skjermbilde 2015-02-12 kl. 07.04.14

Skjermbilde 2015-02-12 kl. 07.04.31

Skjermbilde 2015-02-12 kl. 07.04.41


 Dagensperspektiv.no 10.02.2015: Kjære anonymt nettroll!

Skjermbilde 2015-02-10 kl. 08.07.54

Les innlegget på dagensperspektiv.no her.


Dagensperspektiv.no 01.2015: «Fast bidragsyter Ukeavisen Ledelse»

Skjermbilde 2015-02-01 kl. 12.45.25

Her kan du lese alle mine innlegg på DagensPerspektiv.no.


 Ledernytt.no 24.01.15: «Er ledelse noe for alle?»

Skjermbilde 2015-01-24 kl. 13.07.19

Les innlegget på Ledernytt.no her.


Dagensperspektiv.no (Ukeavisen Ledelse) 18.01.2015 :» Hvorfor skal du som leder delta aktivt i sosiale medier i 2015?»

Skjermbilde 2015-01-18 kl. 12.52.25

Les innlegget på DagensPerspektiv.no her. 


Bloggeravisen.no 11.01.2015: «De beste Norske ledelsesblogger»

Skjermbilde 2015-01-11 kl. 18.55.55

Her kan du se alle lederblogger vurdert av bloggeravisen.no


Assessit AS 07.01.2015: «Gratulerer med din kvalifisering til Årets Unge ledere 2014!»

Skjermbilde 2015-01-24 kl. 13.30.14


 Den rauseste sjefen 07.01.2015: «Intervju om raushet, lederskap og mangfold»

Skjermbilde 2015-01-10 kl. 15.07.23

Skjermbilde 2015-01-10 kl. 15.07.36

Les innlegget fra Den rauseste sjefen her.


Assessit.no 05.01.2015: «Er ledelse noe for alle?»

Skjermbilde 2015-01-05 kl. 19.50.29

Les innlegget det henvises til HER.


Ledernytt.no 24.12.2014: «Hva skjer om vi prater mer sammen?»

Skjermbilde 2014-12-28 kl. 13.07.43

Les innlegget på Ledernytt.no HER.


Ledernytt.no 18.12.2014: «Vi har alle talent for noe, hvordan finner du ditt?»Skjermbilde 2014-12-28 kl. 13.12.08

Les innlegget på Ledernytt.no HER.


 BI Magasinet Nr 2. Desember 2014: «Modig og målrettet ledertalent»

Skjermbilde 2014-12-28 kl. 13.15.49

Hele magasinet kan du lese HER.


 Ledelse.as (Ukeavisen Ledelse sine nettsider) 08.12.2014: «Hva skjer om vi prater mer sammen?»

Skjermbilde 2014-12-08 kl. 21.35.39

Les innlegget på Ledelse.as HER.


 Assessit As 04.12.2014: Newsletter 02/14: «Årets Unge Ledere 2014. Jakten er i gang»

Skjermbilde 2014-12-08 kl. 21.29.50


 Vimeo.com 01.12.14: «Questback HR Frokost 19.11.14»


Ledelse.as (Ukeavisen Ledelse sine nettsider) 25.11.2014: «Vi har alle talent for noe – hvordan finner du ditt?»

Skjermbilde 2014-11-27 kl. 19.54.37

Les innlegget på Ledelse.as HER.


Questback.com 19.11.14: «Paneldebatt – Ærlig talt!»

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 06.16.17

IMG_7197


 Assessit As 11.11.2014: Newsletter 01/14: «Jakten på Årets Unge Ledere 2014 er i gang»

1508054_996390337054014_7645990675742587389_n

Les innlegget det henvises til HER.


 Masterbloggen.no 04.11.2014: «En skriveferie til Korea»

Skjermbilde 2014-11-04 kl. 15.26.52

Les innlegget på Masterbloggen.no HER.


Assessit.no 02.11.2014: «Jakten på Årets Unge Ledere 2014 er i gang!»

Skjermbilde 2014-11-06 kl. 03.25.12

Les innlegget det henvises til HER.


EnerWe.no 27.10.2014: Videointervju – «Programkomité bruker sosiale medier»

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 06.53.26

Videoen kan du se på EnerWe.no HER.


 Norsklederkonferanse.no 26.10.2014: «Advisory Board 2015»

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 06.01.17

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 06.01.27


 Dagbladet.no + Papirutgave av Dagbladet 24.10.2014: «En headhunter ga meg et råd som satte spor»

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 05.53.36     FullSizeRender

Les innlegget på Dagbladet.no HER.


Ledelse.as (Ukeavisen Ledelse sine nettsider) 20.10.2014: «En headhunter ga meg et råd som satte spor»

Skjermbilde 2014-11-11 kl. 12.32.19

Les innlegget på Ledelse.as HER.


 Masterbloggen.no 04.11.2014: «#Mastern2015 – La oss komme i gang!»

Skjermbilde 2014-11-04 kl. 15.37.08

Les innlegget på Masterbloggen.no HER.


Bok 08.09.2014: «Bli kvitt møtehelvetet»

Skjermbilde 2015-01-18 kl. 20.16.31

Skjermbilde 2014-09-09 kl. 09.35.13


 HansPetter.info 01.09.2014: «Derfor blogger Norske Ledere!»

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 06.28.37

Skjermbilde 2014-11-05 kl. 06.27.21

Les innlegget på HansPetter.info HER.


 Masterbloggen.no 12.08.2014: «Master om fremtidens toppledere»

Skjermbilde 2014-11-04 kl. 15.37.22

Les innlegget på Masterbloggen.no HER.


HansPetter.info 28.07.2014: «Vi leder mennesker, ikke prosesser!»

Skjermbilde 2014-07-28 kl. 06.41.11

Les innlegget på HansPetter.info HER.

Advertisements

Legg gjerne igjen en kommentar:

Fyll inn i feltene under, eller klikk på et ikon for å logge inn:

WordPress.com-logo

Du kommenterer med bruk av din WordPress.com konto. Logg ut / Endre )

Twitter picture

Du kommenterer med bruk av din Twitter konto. Logg ut / Endre )

Facebookbilde

Du kommenterer med bruk av din Facebook konto. Logg ut / Endre )

Google+ photo

Du kommenterer med bruk av din Google+ konto. Logg ut / Endre )

Kobler til %s